Descripción
Supuesto práctico de oposición completo donde trabajaremos la aplicación del texto Refundido de la ley del Estatuto Básico del Empleado público, que es un conjunto de normas y reglas que regulan la relación laboral de los empleados públicos en España. Es un documento esencial para cualquier opositor que desee trabajar en la función pública.
Algunas de las preguntas del supuesto práctico, para que te hagas a la idea del contenido, son las siguientes:
- ¿Qué derechos individuales tiene Beatriz, como funcionaria de carrera, en cuanto a la inamovilidad en su puesto y la progresión profesional según el artículo 14 del TREBEP?
- ¿Qué derechos retributivos y permisos le corresponden a Sergio como funcionario interino? ¿Son diferentes de los de Beatriz?
- ¿Puede Juan, como personal laboral fijo, acceder a un sistema de carrera profesional y promoción interna? ¿Qué dice el TREBEP al respecto?
- ¿Qué condiciones debe cumplir el Ayuntamiento para contratar a Carla como personal eventual? ¿En qué se diferencian sus derechos de los del resto de empleados públicos?
- Si el volumen de trabajo que justifica la contratación de Sergio como interino persiste, ¿Cuánto tiempo máximo puede seguir ocupando su puesto antes de que se deba cubrir la plaza por un funcionario de carrera?
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