Oposiciones Cabildo de Gran Canaria 2024 Subalterno

¡Convocadas 5 plazas de subalterno, funcionario de carrera, del Cabildo de Gran Canaria!

El Cabildo de Gran Canaria ha publicado en el BOP Las Palmas del 9 de Agosto 2024  y BOE 19 de Agosto de 2024 convocatoria de oposiciones de 5 plazas de subalterno  agrupando la OPE 2021+2022, una magnífica oportunidad para convertirte en funcionario de una institución tan importante como el Cabildo.

PLAZO DE SOLICITUDES ABIERTO: Del 20 de Agosto al 16 de Septiembre 2024.

¿Dónde se presenta la solicitud del Proceso selectivo de Subalterno del Cabildo de Gran Canaria?

A través del siguiente enlace de manera telemática

¿Cuándo y dónde se publicará la lista de admitidos provisionales, definitiva y fecha de examen de subalterno del Cabildo de Gran Canaria?

Las listas se publicarán cuando el Cabildo quiera. Podrás estar al día visitando este enlace oficial del Cabildo de Gran Canaria donde se informará de cualquier novedad del proceso selectivo.

¿Cómo es el proceso selectivo de subalterno del Cabildo de Gran Canaria?

El proceso es por la vía de CONCURSO-OPOSICIÓN. 10 temas, dos exámenes, ambos test.

Necesitas como titulación certificado de escolaridad.

Además genera lista de reserva entre los aprobados sin plaza. Esto es importantísimo porque estas listas se comparten durante mucho tiempo y con otras administraciones como por ejemplo, Ayuntamientos.

Sólo necesitas certificado de escolaridad ( es decir, si tienes la ESO o graduado escolar, es superior a lo que piden, puedes presentarte sin problema)

Es un proceso por la vía de Concurso-Oposición.

¿Qué quiere decir esto?

Una parte es tu examen, y supone un 60% de la nota. El resto, el 40% es la fase de concurso. Lee abajo lo que te explicamos sobre el concurso.

Son sólo 10 temas.

¿Cómo conseguir méritos para la fase de concurso de una oposición?

Analizamos en este video cómo es el proceso selectivo, las bases, estimación de plazos,etc

¿Qué temario entra en la oposición de subalterno Cabildo de Gran Canaria, 5 plazas? 2024

Tema 1. La Constitución Española de 1978: 1.1. Estructura y contenido esencial. 1.2. Los derechos fundamentales y libertades públicas. Garantías y suspensión de derechos y libertades. 1.3. Procedimiento de reforma de la Constitución.

Tema 2. Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales. 4.1. Principios de la protección de datos. 4.2. Derechos de las personas. 4.3. Disposiciones aplicables a tratamientos concretos.

Tema 3. El personal al servicio de las Administraciones Públicas 3.1. Derechos y deberes. Código de conducta de los empleados públicos 3.2 Situaciones administrativas 3.3 Adquisición y pérdida de la condición de funcionario.

Tema 4. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas: 4.1. Derechos de las personas en sus relaciones con las Administraciones Públicas. Derecho y obligación de relacionarse electrónicamente con las Administraciones Públicas. 4.2. Lengua de los procedimientos. Registro. Archivo de documentos. 4.3. Colaboración de las personas. Comparecencia de las personas. Responsabilidad de la tramitación.

Tema 5. Recursos administrativos. Y nulidad de los actos administrativos. 5.1. Recurso de alzada. Recurso de reposición. Recurso extraordinario de revisión. 5.2. Nulidad de pleno derecho y anulabilidad. Límites a la extensión de la nulidad o anulabilidad de los actos. 5.3. Conversión de actos viciados. Conservación de actos y trámites. Convalidación.

Tema 6. La práctica de la notificación. 6.1. Notificación. Condiciones generales para la práctica de las notificaciones. 6.2. Práctica de las notificaciones en papel. Práctica de las notificaciones a través de medios electrónicos. 6.3. Notificación infructuosa. Publicación. Indicación de notificaciones y publicaciones.

Tema 7. Trabajos con materiales y maquinaria de oficina 8.1 Reprografía. Destrucción de documentación. 8.2 Ensobrado. Etiquetado. Guillotinado 8.3 Acuse de recibo. Telegramas. Correspondencia y tipos de envío. Franqueo y Certificados.

Tema 8. Prevención de Riesgos laborales. 9.1. Derechos y obligaciones del trabajador, principios de la acción preventiva. 9.2. Plan de Prevención del Cabildo de Gran Canaria. 9.3. Medidas de emergencia en centros de trabajo.

Tema 9. El silencio administrativo. 9.1. Silencio administrativo en procedimientos iniciados a solicitud del interesado. 9.2. Falta de resolución expresa en procedimientos iniciados de oficio. 9.3. Certificación del silencio administrativo.

Tema 10. Informática. 10.1. Funcionalidades básicas de los navegadores web. 10.2 El entorno Windows: ventanas, iconos, el escritorio y sus elementos 10.3. Correo electrónico: Enviar, recibir, responder y reenviar mensajes.

¿Opositas? ¡Necesitas la mejor herramienta y planificador pensado por expertos para el Opositor!

¿Cómo son los exámenes de la oposición de subalterno del Cabildo de Gran Canaria?

1º Examen: 60 preguntas test, 3 alternativas, 80 minutos. Las erróneas descuentan.

2º Examen: práctico, tipo test del temario, 20 preguntas test, un supuesto práctico a elegir entre 3 opciones.

¿Cuándo es el examen de la oposición de subalterno del Cabildo de Gran Canaria?

Te dejamos este post de nuestro blog que habla de esto para que lo puedas entender si es la primera vez que opositas.

¿Como saber cuándo es el examen de tu oposición?

Un proceso selectivo tiene que pasar una serie de HITOS. Consulta cualquier novedad sobre el proceso selectivo de subalterno del Cabildo de Gran Canaria en este enlace.

1º. Convocatoria. BOP Las Palmas 9 de Agosto 2024.

2. Publicación en el BOE. Inicio de los 20 días hábiles para poner solicitudes – Del 20 de agosto al 16 de septiembre 2024

3º. Lista de admitidos provisionales. Puede salir al mes, dos meses…tres, lo que el Cabildo quiera. Plazo para subsanar, 10 días hábiles.

4º. Lista de admitidos definitiva. Puede salir 1 mes, 2…lo que el Cabildo quiera, ya con la fecha de examen. Te suelen avisar para examen con unos días o semanas de adelanto nada más.

5º. Primer examen.

6º. Notas del primer examen + fecha del segundo. Pueden avisarte sólo con unos días.

7º. Segundo examen.

8º. Notas,  calificación final de la fase de oposición y apertura para presentar los méritos.

9º. Valoración de méritos.

10º. Calificación total y propuesta de nombramiento como funcionario de carrera.

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